河北萬盈工程項(xiàng)目管理咨詢有限公司(原廊坊市萬盈建設(shè)工程監(jiān)理有限公司)成立于2004年7月，注冊(cè)資金人民幣300萬元，具有獨(dú)立的法人資格，具有房屋建筑工程監(jiān)理甲級(jí)資質(zhì)、市政公用工程監(jiān)理甲級(jí)資質(zhì)、人民防空工程監(jiān)理甲級(jí)資質(zhì)、工程造價(jià)咨詢甲級(jí)資質(zhì)。從事工程項(xiàng)目管理（EPCM）、技術(shù)咨詢、房屋建筑工程、市政公用工程及人民防空工程監(jiān)理；編審工程概算、預(yù)算；工程投標(biāo)報(bào)價(jià)；招標(biāo)控制價(jià)、工程量清單結(jié)（決）算；工程造價(jià)索賠、工程造價(jià)全過程管理；等綜合性業(yè)務(wù)項(xiàng)目管理企業(yè)。自2006年起通過了質(zhì)量管理體系認(rèn)證至今，現(xiàn)行體系為ISO9001:2015版。

公司自成立以來，經(jīng)過不斷進(jìn)取，已形成了一個(gè)集工程監(jiān)理、造價(jià)咨詢、建筑設(shè)計(jì)、施工管理等各專業(yè)配套齊全的專業(yè)團(tuán)隊(duì)；公司現(xiàn)有工程師、經(jīng)濟(jì)師等工程技術(shù)人員200余人，其中高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師共19人，國家注冊(cè)造價(jià)師15人，國家注冊(cè)監(jiān)理工程師26人，一級(jí)建造師6人，省級(jí)注冊(cè)造價(jià)員20人，且絕大多數(shù)員工為?？埔陨蠈W(xué)歷，具有過硬的理論知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。配套齊全的各類專業(yè)人員在健全的規(guī)章制度和企業(yè)文化的約束和激勵(lì)下，具有良好的職業(yè)道德，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng)，一絲不茍的工作態(tài)度、熟練的業(yè)務(wù)技能、嚴(yán)格的工作紀(jì)律，在長期的業(yè)務(wù)實(shí)踐中得到了客戶一致好評(píng)。

公司成立以來承攬了重點(diǎn)工程監(jiān)理服務(wù)項(xiàng)目達(dá)1000余項(xiàng)，工程項(xiàng)目范圍涵蓋了高層住宅、商業(yè)樓宇、低密度別墅、公共建筑、工業(yè)廠站、人防工程、污水處理工程、道路及排水、景觀綠化工程等，年度完成工程造價(jià)總額達(dá)佰億元，為業(yè)主和建設(shè)單位創(chuàng)造了多項(xiàng)優(yōu)良工程。

公司造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)范圍涉及各級(jí)財(cái)政部門、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的建筑施工企業(yè)，完成各類工程造價(jià)咨詢項(xiàng)目300余項(xiàng)，涉及總投資額達(dá)佰億之多，為審核業(yè)務(wù)業(yè)主節(jié)省資金上億元。從工程造價(jià)咨詢到項(xiàng)目各階段工程造價(jià)監(jiān)控，從工程預(yù)算編制到竣工決算審計(jì)的業(yè)務(wù)范圍。涵蓋了招標(biāo)控制價(jià)編制、工程預(yù)、結(jié)算審核及全過程跟蹤審計(jì)項(xiàng)目的服務(wù)范圍。先后完成了高層民用建筑、大中型工業(yè)廠房、高級(jí)裝飾裝修工程、設(shè)備安裝、城市供水、污水處理、城市垃圾處理、房產(chǎn)開發(fā)、公路交通、園林綠化等一大批工程項(xiàng)目的造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)。

工程項(xiàng)目管理行業(yè)的服務(wù)性決定了公司發(fā)展必須要做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，精湛的技術(shù)，誠懇的服務(wù)態(tài)度，多元化的服務(wù)方式是我公司的服務(wù)準(zhǔn)則，公司嚴(yán)格要求員工嚴(yán)肅認(rèn)真地對(duì)待工程建設(shè)過程中的每個(gè)細(xì)節(jié)，在服務(wù)質(zhì)量、社會(huì)信譽(yù)及遵守職業(yè)道德方面深受委托單位和承包商的一致好評(píng)。業(yè)務(wù)范圍覆蓋京津冀地區(qū)，并逐步向周邊省市擴(kuò)展。幾年來多次被省、市建設(shè)主管部門及工商部門評(píng)為先進(jìn)企業(yè)及重合同守信用單位。

管理是企業(yè)的生存資本，公司在管理制度上不斷完善，并于2006年1月通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證至今。公司執(zhí)行科學(xué)的管理辦法，使全體員工認(rèn)清自己工作崗位的職責(zé)，做到責(zé)權(quán)分明、上下溝通、獎(jiǎng)罰得當(dāng)。建立嚴(yán)格的考核晉升制度，對(duì)各部門每個(gè)人的業(yè)務(wù)成績、專業(yè)水平、執(zhí)業(yè)紀(jì)律、誠實(shí)態(tài)度、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、職業(yè)道德等方面進(jìn)行嚴(yán)格考核，并依據(jù)考核結(jié)果給予獎(jiǎng)勵(lì)、提升、晉級(jí)或批評(píng)、降級(jí)甚至辭退，促使其每位員工都有一種上進(jìn)心和危機(jī)感。

公司在不斷進(jìn)行職工職業(yè)安全、道德教育和業(yè)務(wù)水平教育投入的同時(shí)，也加大了對(duì)專業(yè)檢測設(shè)備、辦公設(shè)備、計(jì)算機(jī)輔助軟件、交通工具及通訊設(shè)備的投入；并建立了資料室和實(shí)驗(yàn)室，完善了與之配套的服務(wù)機(jī)制。
管理一項(xiàng)工程、給顧客一次滿意、結(jié)交一方朋友、送社會(huì)一片真情是我們的服務(wù)理念；質(zhì)量第一、信譽(yù)至上、嚴(yán)格管理、熱情服務(wù)是我們的服務(wù)宗旨。我們?nèi)f盈人將一如既往地貫徹“速度、細(xì)節(jié)、公正、執(zhí)行力”的服務(wù)原則，以精湛的技術(shù)、科學(xué)的管理、良好的信譽(yù)竭誠為客戶提供全方位、高質(zhì)量的服務(wù)。我們希望與您真誠合作、攜手創(chuàng)新、共建精品工程，創(chuàng)造雙贏的優(yōu)良業(yè)績。